FunctieomschrijvingVoor storingen aan bijvoorbeeld licht- en krachtinstallaties, noodverlichting, brandmeldinstallaties, inbraak- en toegangscontrole installaties ontvang je digitaal een werkorder op je tablet. Als troubleshooter ben jij degene die 24/7 storingen op locatie oplost. Vaak werk je zelfstandig, maar indien nodig schakel je de hulp in van collega's of specialistische leveranciers. Zodra het probleem is verholpen, meld je de storing af en informeer je de klant over de oplossing.
Dit ga je doen:
Bestellen van nieuwe materialen wanneer nodig;
Uitvoeren van preventief onderhoud aan installaties. Eens in de 10-12 dagen storingsdienst draaien, waarbij je een dag lang bereikbaar bent voor storingen;
Werken met een vast team voor langere periodes op één of meerdere locaties. Er wordt samen gezocht waar jij het best tot je recht komt en met welk team je de beste klik hebt.
Interesse? Neem contact op met Teun Langenhoff, 06 - 43 21 85 44, t.langenhoff@eminentgroep.nl Functie eisenJij bent een techneut in hart en nieren die storingen graag bij de bron aanpakt. Met jouw technisch en ruimtelijk inzicht én analytisch vermogen kom je tot duurzame oplossingen. Bovendien communiceer je vlot en weet je de klant duidelijk uit te leggen wat er aan de hand is met een installatie.
Verder heb je:
Minimaal een mbo 4-diploma elektrotechniek of een vergelijkbaar niveau;
Aantoonbare ervaring met het beheer van complexe brandmeldinstallaties en kennis van diverse systemen van Siemens, zoals MM8000, Syntheso, en Algorex;
Heb je deze ervaring niet? Dan kun je bij ons je certificaten halen;
Een rijbewijs B.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een prominente speler in de bouw- en technieksector, die zich richt op het uitvoeren van complexe projecten binnen een technisch uitdagende en internationale omgeving. Met een groeiend en dynamisch team van ongeveer vijftig professionals, waaronder projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerders, streeft het bedrijf ernaar om projecten te realiseren met een hoge mate van kwaliteitsbewustzijn en een duidelijke communicatie. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een sterke service- en klantgerichtheid, waarbij men snel en efficiënt te werk gaat om met trots te kunnen terugkijken op de geleverde resultaten. Het bedrijf biedt een stabiele werkomgeving met een vast contract, een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder groeimogelijkheden via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Ze hechten veel waarde aan een goede werk-privébalans en een collegiale sfeer, waarbij succes gezamenlijk wordt gevierd en nieuwe medewerkers een warm welkom en een gedegen inwerktraject krijgen.Arbeidsvoorwaarden
Een vast contract;
Een goed salaris, want wij begrijpen dat goede mensen een goed salaris verdienen;
Een storingsdienstvergoeding met een vaste arbeidsmarkttoeslag van €125 bruto per maand;
Per storingsdienst van één volledige week ontvang je, afhankelijk van de storingen, maximaal €185 bruto;
Een auto van de zaak (vergelijkbaar met een Transporter of Caddy) om op locatie te kunnen komen;
Een hele goede werksfeer met de leukste collega’s;
Twee introductiedagen en een inwerktraject van drie maanden;
Een buddy die jou wegwijs maakt;
Werkkleding en het beste en nieuwste gereedschap;
Veiligheid staat bij ons op één;
Groeimogelijkheden, onder meer via de eigen academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s;
