FunctieomschrijvingAls zelfstandige Monteur Services kom je te werken in een enthousiast en dynamisch team. Je bent samen met je collega's verantwoordelijk voor het onderhouden en verbeteren van technische installaties bij klanten. Je taken omvatten onder andere het rapporteren over storingen, communiceren met klanten, adviseren, signaleren van meerwerk en het uitvoeren van werkzaamheden aan gebouw gebonden installaties.
Interesse? Neem contact op met Niels van den Bosch, 06 - 43 21 85 06, n.vandenbosch@eminentgroep.nl Functie eisen
MBO denk- en werkniveau;
Afgeronde niveau 3 opleiding in de richting van installatietechniek of werktuigbouwkunde;
Ervaring met serviceprocessen.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een gerenommeerd bedrijf dat sinds 1934 werktuigbouwkundige gebouwgebonden installaties installeert en beheert. Ze zijn actief op diverse locaties en werken aan uiteenlopende projecten, waaronder bij NRG op het grote terrein in Petten, verschillende Horizon Colleges in de regio, IJsbaan de Meent in Alkmaar en Bravilor Bonamat in Heerhugowaard. Wat onze opdrachtgever onderscheidt, is de werkomgeving. De sfeer is ontspannen en open, en hoewel er hard wordt gewerkt, zorgt de tomeloze inzet van alle collega's en de intensieve samenwerking voor een leerzame en leuke ervaring. Onze opdrachtgever biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder een aantrekkelijke jaarlijkse beloning, een vast contract, een bedrijfsbus, een laptop en telefoon van de zaak, en volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Bovendien hebben werknemers de mogelijkheid om tegen een hoge korting aandelen te kopen in de moedermaatschappij Eiffage.Arbeidsvoorwaarden
Informele, open en collegiale werksfeer;
Pensioenregeling;
Werkweek van 32 tot 40 uur;
Laptop en telefoon van de zaak;
Opleidingsmogelijkheden en studiekostenvergoeding;
Doorgroeimogelijkheden;
Bedrijfsuitjes en zomerbarbecue;
Een salaris tussen de €2.500,- en €3.300,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring;
38 verlofdagen en 8% vakantiegeld;
Diverse extra's zoals korting op aandelen, inkoopvoordelen, kortingen op gadgets en uitstapjes, telefoonabonnement, collectieve ziektekostenverzekeringen en een fietsplan.
