Chef servicemonteur werktuigbouwkunde

Werkgever:
Eminent
Regio:
Tilburg
 
Functieomschrijving
Als chef servicemonteur werktuigbouwkunde ben jij de spil in het onderhoud van technische installaties bij diverse klanten. Je coördineert de werkzaamheden van je team, zorgt voor een optimale werking van installaties, en bewaakt de veiligheid en kwaliteit. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en houdt de communicatie met klanten en gebruikers vlekkeloos.
Wat ga je doen?

  • Technische coördinatie: verantwoordelijk voor de uitvoering van onderhoudsactiviteiten volgens de hoogste technische normen;

  • Structuur en rust: je zorgt voor een veilige, gestructureerde werkvloer en bewaakt de kwaliteit en klanttevredenheid;

  • Teammanagement: stelt het juiste team samen, ontwikkelt medewerkers en creëert een optimaal werkklimaat;

  • Rapportage en calculatie: voert onderhoudsrapportages uit, signaleert meer/minderwerk en maakt bijbehorende calculaties en prijsopgaven;

  • Storingsbegeleiding: Coacht storingsmonteurs (E/W) en fungeert als vraagbaak, ook als 2e-lijns ondersteuning;

  • Technisch vraagbaak: Begeleidt monteurs met jouw technische expertise en voert indien nodig zelf werkzaamheden uit; 

  • Je hebt vrijheid in het inrichten van jou werkdagen.



Interesse? Neem contact op met Fem Hartsuiker, 06 - 43 55 48 16, f.hartsuiker@eminentgroep.nl
Functie eisen
Wat wij van jou verwachten:

  • Mbo 4-diploma, aangevuld met vakgerichte opleidingen zoals KLI-C, MRK-C, KT-C en een F-gassen diploma;

  • Ervaring als leidinggevend monteur of in een vergelijkbare functie;

  • Kennis van service en onderhoud (grote pré);

  • Inzicht in relevante wet- en regelgeving;

  • Bij voorkeur kennis van conditiemetingen volgens NEN 2767;

  • VCA-VOL-certificaat.

Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een prominente speler in de bouw- en technieksector, die zich richt op het uitvoeren van complexe projecten binnen een technisch uitdagende en internationale omgeving. Met een groeiend en dynamisch team van ongeveer 150 professionals, waaronder projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerders, streeft het bedrijf ernaar om projecten te realiseren met een hoge mate van kwaliteitsbewustzijn en een duidelijke communicatie. De organisatiecultuur kenmerkt zich door een sterke service- en klantgerichtheid, waarbij men snel en efficiënt te werk gaat om met trots te kunnen terugkijken op de geleverde resultaten. Het bedrijf biedt een stabiele werkomgeving met een vast contract, een competitief salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder groeimogelijkheden via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen. Ze hechten veel waarde aan een goede werk-privébalans en een collegiale sfeer, waarbij succes gezamenlijk wordt gevierd en nieuwe medewerkers een warm welkom en een gedegen inwerktraject krijgen.
Arbeidsvoorwaarden
Wat bieden wij?

  • Goed salaris: je krijgt een salaris rond €3500-€5000;

  • Een telefoon en laptop;

  • Een auto van de zaak;

  • Warm welkom: bij ons word je goed ontvangen met een welkomstpakket. Je start met twee introductiedagen om het bedrijf te leren kennen, gevolgd door een inwerktraject van drie maanden met begeleiding van een persoonlijke buddy;

  • Prettige werksfeer: collega’s staan voor elkaar klaar. We werken samen, vieren onze successen en zorgen voor een positieve werkomgeving;

  • Ruimte voor groei: via de academie van dit bedrijf en praktijkgerichte trainingen, gegeven door ervaren collega's, kun je volop werken aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling;

  • Goede werk-privébalans: wij begrijpen het belang van balans en ondersteunen jou in het vinden van de juiste verhouding tussen werk en privé;

  • Arbeidsvoorwaarden volgens cao.

Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring: 1-3 jaar
Salaris: 3500 - 5000 euro
Type:
 Kernwoorden