FunctieomschrijvingBen jij op zoek naar een uitdagende rol waarin je met IT een maatschappelijke impact kunt maken? Als Senior Systeembeheerder ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen, implementeren, onderhouden en beveiligen van de IT-infrastructuur. Je zorgt ervoor dat alle systemen stabiel, veilig en up-to-date zijn. Daarnaast bied je technische ondersteuning aan interne teams, fungeer je als adviseur voor IT-projecten en draag je bij aan strategische beslissingen over systeemontwikkeling en infrastructuur.
Interesse? Neem contact op met Olav uit de Bulten, 06 - 39 87 27 17, o.uitdebulten@eminentgroep.nl Functie eisen
Ervaring met virtualisatie (bijv. Hyper-V) en cloudtechnologieën (Azure).
ITIL Foundation-certificering.
Ervaring met automatiseringstools zoals PowerShell.
Kennis van opslagbeheer (SAN, NAS) en disaster recovery-oplossingen.
Afgeronde opleiding in Informatietechnologie, systeem- en/of netwerkbeheer.
Minimaal 5 jaar relevante werkervaring.
Bekwaamheid in netwerk- en systeembeveiliging (VPN, firewalls).
Microsoft Certified: Azure Administrator Associate of vergelijkbaar.
Goede beheersing van Nederlands en Engels.
HBO-werk-/denkniveau.
Grondige kennis van Windows Server, Azure, Linux/Unix omgevingen en netwerkprotocollen (TCP/IP, DNS, DHCP).
HyperV Certified.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf dat al meer dan 65 jaar oplossingen ontwikkelt voor de tuinbouwsector. Ze streven ernaar om horticultuurbedrijven en hun leveranciers zo succesvol mogelijk te maken. Met innovatieve technische oplossingen bieden ze complete systeemoplossingen om de ideale groeiomgeving te creëren, van mechanische systemen tot digitale diensten. Ze leveren betrouwbare aandrijfoplossingen voor kasventilatie en screening, evenals geïntegreerde besturingssystemen voor klimaatbeheersing, irrigatie, waterbehandeling en energiebeheer. Daarnaast bieden ze duurzame en efficiënte oplossingen voor het beheer van water en voedingsstoffen. Met hun expertise en technologie dragen ze bij aan het optimaliseren van de opbrengst, kwaliteit en gezondheid van gewassen. Onze opdrachtgever is er trots op om tuinbouwbedrijven te helpen groeien op hun eigen manier.Arbeidsvoorwaarden
8% vakantiegeld en reiskostenvergoeding.
Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden met een bonusregeling en een goede pensioenregeling.
Maandelijkse borrel en jaarlijkse evenementen.
29 verlofdagen.
Een fantastische collegiale werksfeer en een betrokken leidinggevende.
