FunctieomschrijvingAls werkvoorbereider in de infrastructuur voor gas, water en elektriciteit speel je een cruciale rol in het soepel laten verlopen van de aansluitingen en afsluitingen van deze essentiële voorzieningen. Je werkt in een dynamische omgeving waarbij je verantwoordelijk bent voor de planning, coördinatie en veiligheid van de werkzaamheden. Dit omvat het voorbereiden van de benodigde materialen, het aanvragen van vergunningen en bodemonderzoeken, en het zorgen voor een veilige werkomgeving. Je werkt samen in een team dat zich inzet voor de energietransitie in Nederland, met mogelijkheden voor persoonlijke groei en ontwikkeling.
Interesse? Neem contact op met Thièrry Punt, 06 - 39 51 50 12, t.punt@eminentgroep.nl Functie eisen
Minimaal een afgeronde mbo 4-opleiding.
Ervaring in een technisch-administratieve functie is een pre.
Uitstekende organisatorische vaardigheden en het vermogen om snel te schakelen.
Goede communicatieve vaardigheden voor het onderhouden van contacten met diverse belanghebbenden.
Discipline en gestructureerd kunnen werken, met een sterke focus op veiligheid.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een innovatief en vooruitstrevend bedrijf dat zich continu bezighoudt met verbeteren, verslimmen en verduurzamen. Ze zijn gevestigd in Rosmalen en hebben een sterke focus op het efficiënt en duurzaam inrichten van bouwplaatsen. Ze zijn gespecialiseerd in de elektrotechniek van tijdelijke installaties en het verhuurpakket. Daarnaast zijn ze actief betrokken bij de transitie naar emissievrij werken. Onze opdrachtgever investeert in hoogwaardig materieel dat ze verhuren aan verschillende partijen. Ze bieden ook advies aan alle onderdelen van de organisatie. Het bedrijf heeft een sterke teamcultuur, met korte communicatielijnen en een focus op samenwerking. Ze bieden hun medewerkers veel ontwikkelmogelijkheden, onder andere via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.Arbeidsvoorwaarden
Een vast dienstverband.
Een positieve en collegiale werksfeer, met regelmatige teambijeenkomsten.
Een uitgebreid inwerktraject, inclusief een welkomstpakket en persoonlijke begeleiding.
Diverse mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei.
Een goede werk-privébalans, met aandacht voor overuren.
Een vergoeding voor thuiswerken, evenals een laptop en smartphone van de zaak.
Arbeidsvoorwaarden conform de cao Metaal & Techniek.