Trainee elektrotechniek

Werkgever:
Eminent
Regio:
Utrecht
 
Functieomschrijving
Sta je aan de start van je carrière en zoek je een uitdagende eerste baan waarbij je kunt werken aan grote en interessante projecten in de elektrotechniek? Als trainee krijg je de kans om je talenten te ontdekken en te ontwikkelen, zelfs als je nog niet precies weet welke richting je op wilt. Je hebt de mogelijkheid om direct in specifieke functies te duiken of door verschillende rollen te rouleren om een breder beeld van het vakgebied te krijgen. Van werkvoorbereiding voor renovatieprojecten tot het specialiseren in duurzame elektrotechnische installaties of engineeringswerkzaamheden, de mogelijkheden zijn eindeloos.

Interesse? Neem contact op met Thomas Oostdam, 06 - 39 87 27 10, t.oostdam@eminentgroep.nl
Functie eisen
  • Je hebt (bijna) een MBO- of HBO-diploma in de richting van elektrotechniek.
  • Je bent leergierig, initiatiefrijk en staat open voor feedback.
  • Bij voorkeur in bezit van een rijbewijs B.
  • Woonachtig in de Randstad of bereid daarheen te verhuizen.
Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf dat zich richt op het verbeteren en verslimmen van processen door middel van gestandaardiseerde informatiesystemen. Ze leveren informatie aan klanten zoals Rijkswaterstaat en werken aan zowel boven- als ondergrondse projecten. Onze opdrachtgever heeft een sterke focus op het gebruik van geo-informatie en het integreren van verschillende systemen om hun projecten te optimaliseren. Ze hebben een hecht team van twaalf medewerkers met een diversiteit aan ervaringen en persoonlijkheden. Onze opdrachtgever biedt een prettige werksfeer, waarbij collega's altijd voor elkaar klaar staan en regelmatig samenkomen om successen te vieren. Ze bieden veel ontwikkelmogelijkheden, onder andere via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een uitgebreid en leerzaam traineeprogramma.
  • Contract voor onbepaalde tijd.
  • Startsalaris van €2847 op basis van 40 uur per week.
  • 20 vakantiedagen en 13 ADV dagen.
  • Persoonlijke begeleiding door een mentor.
  • Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
  • Toegang tot jongerenvereniging en diverse sociale activiteiten.
  • Praktijkgerichte trainingen en ontwikkelmogelijkheden.
  • Laptop en smartphone van de zaak.
  • Eindejaarsgeschenk, zomerse BBQ's, kerstborrels en personeelsfeesten.
  • Duurzaam inzetbaarheidsbudget van €500 voor bijvoorbeeld thuiswerkmeubilair.
Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: MBO
Werkervaring:
Salaris:
Type: