FunctieomschrijvingAls Engineer Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen van elektrotechnische installaties voor diverse utiliteitsprojecten. Je draagt bij aan de realisatie van duurzame en energiezuinige oplossingen. Je werkt samen in een multidisciplinair team om grote projecten te realiseren, variërend van sportcomplexen tot onderwijsinstellingen. Naast het ontwerpen, begeleid je tekenaars en adviseer je tenderteams over de beste elektrotechnische oplossingen.
Interesse? Neem contact op met Thièrry Punt, 06 - 39 51 50 12, t.punt@eminentgroep.nl Functie eisen
Mbo-niveau met een diploma in elektrotechniek of hogere installatietechniek (HIT).
Minimaal twee jaar ervaring in de engineering van grote installaties.
Kennis van en ervaring met Revit, en bij voorkeur ook met BIM.
Uitstekende communicatieve vaardigheden en een sociale en betrokken manier van leidinggeven.
Analytisch denkvermogen en de vaardigheid om de balans tussen budget en techniek te bewaken.
BedrijfsomschrijvingOnze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur sector, met een sterke focus op innovatie en duurzaamheid. Ze zijn gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Ze zijn voortdurend bezig met het vernieuwen van hun vakgebied, zoals het installeren van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting en het ombouwen van verkeersregelinstallaties naar 'intelligente' i-VRI's. Onze opdrachtgever heeft een sterke focus op teamwerk en biedt haar medewerkers veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en via praktijkgerichte trainingen. Ze hebben een prettige werksfeer en staan altijd voor elkaar klaar.Arbeidsvoorwaarden
Een vast contract.
Concurrerend salaris.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot thuiswerken.
Werkplekvergoeding voor een optimale thuiswerkplek.
Een prettige en collegiale werksfeer met regelmatige teamactiviteiten.
Introductieprogramma en uitgebreide inwerkperiode.
Diverse ontwikkelmogelijkheden via interne en externe trainingen.
Goede werk-privébalans.
Smartphone en laptop van de zaak.
Arbeidsvoorwaarden conform de Metaal & Techniek sector.
