Engineer elektrotechniek utiliteitsbouw

Werkgever:
Eminent
Regio:
Apeldoorn
 
Functieomschrijving
In deze dynamische rol ben je verantwoordelijk voor het ontwerpen van elektrotechnische installaties binnen diverse utiliteitsprojecten. Jouw werk draagt bij aan de realisatie van duurzame en energie-efficiënte oplossingen. Je werkt aan uiteenlopende projecten, van sportcomplexen tot monumentale gebouwen, en zorgt voor een naadloze integratie van de nieuwste technologieën in jouw ontwerpen. Naast het ontwerpen, begeleid je tekenaars en adviseer je tenderteams over de beste elektrotechnische toepassingen.

Interesse? Neem contact op met Thièrry Punt, 06 - 39 51 50 12, t.punt@eminentgroep.nl
Functie eisen
  • Mbo-niveau met een diploma in elektrotechniek of hogere installatietechniek (HIT).
  • Minimaal twee jaar ervaring met het engineeren van grote installaties.
  • Kennis van en ervaring met Revit, en bij voorkeur ook met BIM.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en een sociale, betrokken manier van leidinggeven.
  • Analytisch denkvermogen en het vermogen om budget en techniek in balans te houden.
Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is een toonaangevend bedrijf in de infrastructuur, gespecialiseerd in het ontwerpen, realiseren en beheren van wegen, onder- en bovengrondse constructies voor verbindingen, de inrichting van de openbare ruimte, voorzieningen en installaties voor de mobiliteit-, industrie-, water- en energiemarkt. Ze zijn voortdurend bezig met innovatie, zoals de installatie van betrouwbare en energiezuinige LED-verlichting en de transformatie van verkeersregelinstallaties naar 'intelligente' i-VRI's. Ze hebben een sterke focus op techniek en treden op als specialist op het gebied van Openbare Verlichting (OVL), Dynamisch Verkeersmanagement (DVM) en Verkeersregelinstallaties (VRI). Ze ontwikkelen zich steeds meer als onafhankelijk systems integrator. Het bedrijf heeft een sterke teamcultuur, waarbij collega's voor elkaar klaar staan en samenwerken om projecten tot een succes te maken. Ze bieden hun medewerkers veel groeimogelijkheden, onder meer via hun eigen academie en praktijkgerichte trainingen.
Arbeidsvoorwaarden
  • Een competitief salaris.
  • Een vast contract.
  • Laptop en mobiele telefoon van de zaak.
  • Een positieve en collegiale werksfeer met regelmatige teamactiviteiten.
  • Uitgebreide groeimogelijkheden door middel van trainingen en opleidingen.
  • Een goede werk-privébalans.
  • Werkplekvergoeding voor thuiswerken.
Overig
Werkweek: 32-40 uur
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring:
Salaris:
Type:
 Kernwoorden