HÆD B.V.

Sinds de start in 1999 heeft HÆD zich ontwikkeld naar een bureau met een eigen werkwijze gericht op instroom, doorstroom en ontwikkeling van hoog opgeleiden in de industrie. Middels recruitment, interim, assessments, coaching en advies stimuleren wij de groeikracht van ieder individu, de onderlinge samenwerking binnen organisaties en teams en daarmee de ontwikkeling van organisaties als geheel.

Ons doel is helder: op een persoonlijke en transparante wijze vinden en ontwikkelen van de juiste mensen.